Vision

『エイジレスな社会の実現』

この数年「ジェンダーレス」「ボーダーレス」という言葉に代表されるように性別、国籍等での差別、垣根をなくしていく考えが社会的に広く浸透しました。一方で「エイジレス」という考え方・言葉は、少子高齢化が進む日本においても浸透していません。年功序列、終身雇用、定年制度、 年金、新卒採用など、現在の日本の社会は年齢を元にしたシステムに依存し、文化に根付いています。しかし、本来人々の思いも可能性も年齢には縛られません。当社はすべての人が年齢や性別、国籍によるしがらみなく、情熱やスキルを元に活躍できる社会を目指しています。